仕事に行きたくない人へ。あなたが会社を休んでもいい理由【元人事】|まねとーく

仕事してりゃいろんな事があるよ 同僚もそれは分かってるさ 今は分からなくても、時間が立てば、そういう事もあるもんだと 思う様になるよ、お互いに トピ内ID: 2156746911 まみ 2013年1月16日 07:11 ずいぶんと落ち込んでいらっしゃいますが、元気だしてください。 まずは体調を整えて早く出社することですね。 仕事をしているならだれだって休むことはあります。失敗だってあります。 大事なのは次に生かすこと。 トピ主さんの通勤状況がわかりませんが、休みたい当日どうしても外せない大事な仕事がある場合、私なら気合いで出社し簡単に引き継ぎを済ませて早退します。 普段から分かりやすく書類やデータをまとめたり、リスト等作っておく。 社内でのコミュニケーションや上司への報告も大事ですね。 でも一人欠けたら業務が回らないのは組織として問題ですね。 あまりくよくよせずに、頑張ってくださいね! トピ内ID: 0895297351 🙂 社会人22年生 2013年1月16日 08:46 トピ主さん体調はもう良くなりましたか?

体調が悪いけど仕事を休めない。迷惑かけたくないけど無理して出勤すべき?|Create My Life

4% 14. 7% 給料等収入が少なかった 11. 0% 10. 5% 会社の将来が不安だった 8. 9% 3. 5% 職場の人間関係が好ましくなかった 7. 2% 13. 0% 仕事の内容に興味を持てなかった 5. 5% 5. 2% 能力・個性・資格を活かせなかった 4. 6% 4.

仕事を休むことって誰かに迷惑をかけることなんですか?有給休暇は... - Yahoo!知恵袋

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皆さんの職場では病欠の方が出勤された時どうされていますか? 凹んでいるので辛口はご容赦ください。 どなたかご意見聞かせてください。 このトピックはコメントの受付をしめきりました ルール違反 や不快な投稿と思われる場合にご利用ください。報告に個別回答はできかねます。 私の職場では、 子供がインフルで1週間休んだ人から 休みありがとうございました。と出勤した日に一言ありました。 休み中、ありがとう。とか迷惑かけました。みたいな一言があるから こっちもモヤモヤすることなく「もう大丈夫?」と言えます。 本当にモヤモヤ感、半端ないですね!

May 18, 2024, 7:11 am