自衛官候補生 適性検査
自衛隊になるには?
自衛隊の適性検査に合格するには？ | It'S Her
当然、ここがネックになってくるとは思います。 一般的に教育隊で希望の職種になるためには 適性検査 まずはこれを頑張りましょう。 適性検査がすべてといっても過言ではありません 自衛官ライフを過ごしていく上では退官するまでこの適性はついてまわります。 成績がよければよいほど適性の◎が増えていくので全力で頑張りましょう。 これをテキトウにやってしまうと適性がなくなってしまってとんでもないことになってしまいます。 それから性格に関する質問も。 たとえば身体を動かすのと頭を動かすのとではどちらが得意ですか? みたいな質問があったとすれば、自分の希望するものに丸をつければいいわけです。 ですが、あまりに嘘をつきすぎると班長たちに疑われてしまうため、やりすぎは禁物です。 適性検査についてもう少し詳しい情報が欲しいとの声があったので、自衛隊の適性検査を攻略して1%でも高く希望の職種に入りたいって方は、 自衛隊で希望の職種に入るなら絶対に知っておきたい適性検査のあれこれ 次に大事なのが、 体力検定と学業成績 です。 とにかくベストを尽くしてください。 体力検定は前期教育隊で2回、学業試験も2回あります。 一般的に適性のある人たちがある職種を希望した場合、成績順に枠が埋まってしまいます。 当然、採用枠が1しかなかった場合は、その職種を希望した人たちの中で 成績が一番良かった人 が選ばれるわけです。 先ほどもお話したように、そもそも 人気のある職種は元々募集すら少ない ので かなりの倍率 となります。 後悔することのないようにしましょう。 例年希望通りの職種になれるのは2割もいればいいほうです。 それから その職種に就くために頑張っている姿をアピールしましょう 無駄なあがきかもしれませんがやれることはやりましょう。 日ごろの態度も評価されたりするので教育隊はけっこう大変だったりします。 希望の職種に入れなかったら? よく教育隊のときには、○○科を希望しているけど、入れなかったら辞めるみたいな人がいます。 ですが、希望の科に入れないのは自衛隊では 普通 のことです。 なのでそういった理由で辞める方を僕は見たことがありません。 基本的に自衛隊では 適性検査をベース に職種が決まっていくので、適性のない職種に入れられることはありません。 なので、 最初は入りたくない職種だけど、意外とやってみたら楽しかった、もしくは自分に合っていた ってことはけっこうあります。 ちなみに僕も希望する職種に入ることができませんでした。 ですが、後期教育隊から専門教育を受けてみると、アレ!
自衛官候補生や一般曹候補生として入隊を志望する場合、試験内容に 適性検査 があります。 よく適性検査は テキトウにやっておけば大丈夫 というような声を聞きますが、 以前僕が広報官に確認をしたところ、 例年、自衛隊の適性検査では落ちる人は一定数いる とのことでした。 そのため自衛官を目指す上では、この適性検査についても ある程度対策 をしておく必要があります。 正直なところ、 自衛官を目指す人に適性検査では落ちてほしくない です。もったいないです。 適性検査は対策ができるからです。 また、この適性検査は 入隊後の職種や勤務地に関わる適性検査と似たタイプ です。 なので適性検査の対策自体は無駄ではありません。 自衛隊の適性検査とは? よく適性検査と言われると、就職試験のようなSPIや玉手箱をイメージする方が大半だと思いますが、 自衛隊の1次試験における適性検査とは、 性格検査 と言えます。 一言で言えば、その人の パーソナリティ(人間性) を診断しています。 パーソナリティとは? パーソナリティとは、 その人の持ち味、個性、人柄を表し、一人の人間を包括的に意味する心理学の概念です。 分かりやすく言うと、その人の 性格、思考、ストレス耐性、外向性 を測ったりします。 適性検査で何が分かるの?